電力公司人人講誠信教育動員講話
- 更新時間：2021-02-20 17:43:29
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動員大會發(fā)言稿
以下是為您推薦的《電力公司人人講誠信教育動員講話》，希望能對您的工作、學習、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
電力公司人人講誠信教育動員講話第1篇
深化誠信教育 建設誠信文化 為促進公司各項管理工作再上新臺階而不斷努力
同志們：
今天，公司召開“人人講誠信”主題教育活動動員會，會議主要內容是堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實國家電網(wǎng)公司、省公司開展“人人講誠信”主題教育活動電視電話會議精神，全面部署公司“人人講誠信”主題教育活動，動員全司干部職工積極行動起來，認真開展好“人人講誠信”主題教育活動，扎實推進“四個主題年”活動，為促進公司各項管理再上新臺階不斷努力。下面我講以下三個方面的問題：
一、 充分認識強化公司誠信建設的重要意義。
誠信，就是要誠實、守信用，對自己、對他人、對集體要有責任感。它既是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是我們每個人應該做到的最起碼的道德標準。今年，網(wǎng)、省公司在多次會議上從建設社會主義和諧社會，深化內質外形建設的高度，提出了“以誠信建設為核心，著力加強各級領導班子和員工隊伍思想作風建設”的工作要求，強調了加強誠信建設，促進作風建設再上新臺階的重要意義。張忠惠經(jīng)理在基層單位黨政負責人會議上，要求領導干部要在強化執(zhí)行力方面下功夫，切實向公司負責、向職工負責，并著重強調了領導干部應具備的素質，從不同角度對加強誠信建設做了闡述。最近，網(wǎng)、省公司通過“人人講誠信”主題教育活動電視電話會議，又對加強誠信建設、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要性做了進一步要求，并對“人人講誠信”主題教育活動進行了詳細的部署。加強誠信建設已成為公司當前和今后一個時期的一項十分重要的工作。
1、 加強誠信建設是公司貫徹落實網(wǎng)、省公司決策部署的必然要求。誠實守信是社會主義核心價值體系的重要內容，黨的十七大把誠信建設作為建設和諧文化、培養(yǎng)文明風尚的重要任務進行了專門部署。公司作為國有大型企業(yè)，不僅承擔著重要的經(jīng)濟責任和政治責任，而且在推動社會主義精神文明建設，促進公平誠信的市場經(jīng)濟體系建設方面承擔著重要的社會責任。加強誠信建設就是公司貫徹網(wǎng)、省公司會議精神，繼承中華民族傳統(tǒng)誠信文化的精髓，自覺實踐社會主義核心價值體系，形成誠信為本、操守為重、守信光榮、失信可恥等良好道德風尚的重要舉措。
2、加強誠信建設是促進公司各項管理工作再上新臺階的客觀要求。誠信是社會進步的基礎，對一個企業(yè)來說，誠信是生存、發(fā)展、壯大的基本條件，百年老店所以能長盛不衰，正是長期堅持誠信的結果；躋身世界500強的企業(yè)和國內外著名品牌，也都是依靠誠信打造出來的。在公司產值不斷攀升、職工收入穩(wěn)步提高的新時期，要促進公司各項管理工作不斷適應新形勢，迫切需要加強企業(yè)誠信建設，增強干部員工的誠信意識，強化全體員工的責任感和使命感，形成忠誠黨的事業(yè)，服從公司工作大局，自覺維護國家利益、人民利益和企業(yè)利益，齊心協(xié)力推動公司發(fā)展的良好局面。
3、 加強誠信建設是提高員工職業(yè)道德水平、打造企業(yè)誠信文化的現(xiàn)實要求。“民無信不立”，是孔子在回答關于治國的結論；“言必信，行必果”，“誠于心，信于行”，是傳統(tǒng)文化中的“君子”孜孜以求的修身目標。“誠信”作為一項普遍適用的道德規(guī)范和行為準則，對企業(yè)而言可以說是“立業(yè)”之本，是建立行業(yè)之間、單位之間以及人與人之間互信、互利的良性互動關系的道德杠桿；對每個人來說是“立身”之本，處世之寶，是培養(yǎng)人的高尚道德情操、指引人們正確處理各種關系的重要道德準則。個人以誠立身，就會做到公正無私、不偏不倚，講究信用，就能守法、受約、取信于人，就能妥善處理好人與人、個人與社會的關系。公司高度重視誠信建設，始終堅持誠實守信、依法經(jīng)營，嚴格規(guī)范企業(yè)和員工行為，納稅逐年遞增，被國家工商總局評為“守合同、重信用”單位。然而我們工作中仍然存在著一些與誠實守信相背離的現(xiàn)象，嚴重影響了公司的形象。因此，亟需加強誠信建設，改進工作作風，盡快形成公司上下思想統(tǒng)一、步調一致、自覺履行職責的文化理念和互相信任、團結協(xié)作的工作氛圍。
二、 采取措施，準確把握主題教育的工作重點
開展“人人講誠信”主題教育活動是公司黨委加強誠信文化建設的重要形式和載體，各單位一定要按照公司黨委的部署，緊密結合實際，采取各種措施，扎扎實實地把活動的各項要求落到實處。
1、 加強學習教育，樹立良好風尚。講信譽、守信用是我們對自身的一種約束和要求，也是外人對我們的一種希望和要求。誠實守信作為職業(yè)道德，對于一個行業(yè)來說，其基本作用是樹立良好的信譽，樹立起值得他人信賴的行業(yè)形象，它體現(xiàn)了社會承認一個行業(yè)在以往職業(yè)活動中的價值，從而影響到該行業(yè)在未來活動中的地位和作用。各單位要深入學習中央領導有關誠信建設的重要講話和中央關于加強誠信建設的規(guī)定、要求，深刻領會開展誠信教育活動的重大意義，準確把握這次活動重在增強執(zhí)行力，增強大局意識、團隊意識和誠信意識，切實把各級干部員工的思想和行動統(tǒng)一到公司的各項決策和部署上來。各單位要結合實際情況，開展座談會、研討、征文、簽名等形式多樣的學習教育活動，加深干部職工對誠信建設的理解和認識，牢固樹立“誠信為本，操守為重”的良好道德風尚。
2、認真查找問題，切實完善機制。查找誠信方面存在的突出問題，形成推動誠信建設的長效機制，是開展這次主題教育活動的關鍵，也是衡量活動成效的重要標準。各單位要把誠信建設作為領導班子民主生活會的重要內容，進一步對照檢查，深入開展批評與自我批評。要結合工作實際，重點查找在貫徹公司決策部署、自覺履行崗位職責、求真務實等方面存在的差距和不足，有針對性地提出改進措施。通過扎扎實實的工作，力爭形成以下四方面的工作機制：一要形成誠信教育機制。把誠信教育納入干部員工的各類培訓中，全面培養(yǎng)員工的誠信意識。二要形成員工信用管理機制。建立員工誠信檔案，對誠信等級高的員工在待遇、榮譽、職位上給予適當傾斜。三要建立誠信評估機制。重點強化對信用風險關鍵環(huán)節(jié)和關鍵員工的綜合評價和考核。四要形成信息溝通機制。高度重視落實員工對事關公司發(fā)展改革等重大事項的知情權，暢通溝通渠道；經(jīng)常了解業(yè)主、供貨商、施工隊伍的意見和建議，在以后的工作中及時加以改進；認真落實質量回訪制度，切實提高顧客滿意度。
3、 融入中心工作，力爭取得實效。開展“人人講誠信”主題教育活動的根本目的，是推動公司發(fā)展。各單位要把這一主題活動融入到公司的中心工作和各項重點工作中，緊密結合，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調推進，把握六個方面的結合。一是與公司日常工作相結合。把講誠信貫穿于公司管理的各個環(huán)節(jié)，在推進“四個主題年”活動、加強施工管理、維護公司利益等各項工作中，領導干部要率先垂范、以身作則，帶頭重信譽、守信用、講信義，努力形成對公司黨委負責、對企業(yè)發(fā)展負責，一級對一級負責的工作機制。二是與安全管理和質量管理相結合。安全是效益的基石，質量是發(fā)展的保證。各級領導干部要認真落實安全管理的各項法律、法規(guī)和規(guī)定，積極查找隱患，為職工提供良好的施工環(huán)境；各級管理人員要以精益求精、認真負責的態(tài)度嚴抓工程質量和工藝水平，以優(yōu)良的工程質量和優(yōu)質的現(xiàn)場服務，為我們不斷贏得市場創(chuàng)造條件。三是與創(chuàng)建“四好”領導班子相結合。把“人人講誠信”主題教育活動融入“四好”領導班子創(chuàng)建工作中，推動領導班子民主集中制建設，形成誠實互信、團結協(xié)作、群策群力、共謀發(fā)展的良好局面。四是與加強作風建設相結合。堅持和完善領導干部聯(lián)系工程制度，加大具體指導，解決突出問題，做到領導在一線指揮、問題在一線解決；加強領導干部作風狀況監(jiān)督，通過認真落實黨內監(jiān)督各項制度，堅持誡勉談話、領導干部述職述廉制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正領導干部作風方面的問題；大力宣傳“做人清白、做事廉潔、交往誠信、甘于奉獻”的廉潔理念，著力營造“干事、干凈”的廉潔文化氛圍。五是與群眾性精神文明創(chuàng)建活動相結合。深入開展創(chuàng)建全國精神文明建設工作先進單位活動，把“人人講誠信”主題教育活動融入文明單位、雙文明隊(站)、雙文明班組、雙文明部(室)以及“黨員承諾制”、“黨員先鋒工程”、“黨員責任區(qū)”、“青年文明號”等工作中，在全公司形成重信譽、守信用、講信義的良好風尚。六是與公司機關建設相結合。公司進行機關部室考核，一方面就是要克服人浮于事、推諉扯皮等陋習，提高機關干部職工的整體素質，一方面就是要充分發(fā)揮公司機關“決策、指導、協(xié)調、服務、監(jiān)督”的管理職能，切實為基層提供良好的服務。
4、 建設誠信文化，推動公司發(fā)展。做人需要誠信，誠信贏得尊嚴，企業(yè)需要誠信，誠信贏得市場。開展“人人講誠信”主題教育活動就是逐步要培育誠信理念，建設誠信文化，豐富和發(fā)展“真誠服務，追求一流”的企業(yè)文化內涵。我們要通過開展形式多樣的教育活動，把誠信建設貫穿于隊伍建設的每一個環(huán)節(jié)，引導廣大干部職工自覺踐行公司的核心價值觀，讓誠實守信成為員工的自覺行為，為推動公司健康、科學、快速發(fā)展提供精神動力、智力支持和思想保證。
三、 加強領導，確保主題教育活動取得成效。
1、 要加強組織領導。主題教育活動能否取得成效，關鍵在領導。各單位要切實加強對活動的組織領導，黨委主要負責同志要親自抓，建立機制健全、分工明確的組織機構，做到領導、組織、責任“三落實”，時間、人力、精力“三集中”，確保活動達到預期目標。
2、要加大宣傳教育力度。我們要通過報紙、網(wǎng)站、櫥窗、電視等途徑加強宣傳教育，引導干部職工樹立良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，努力培育和形成講誠信、守誠信、愛誠信的企業(yè)新風，交流好做法、好經(jīng)驗，宣傳先進典型，營造良好氛圍。
3、 要建立長效機制。加強誠信教育是一項長期而艱巨的任務，各單位要深入研究誠信建設中亟待解決的重點問題，進一步鞏固和擴大活動成果，努力形成長效工作機制，推動誠信建設不斷取得新成效。
4、 要加強檢查考核。公司將對各單位開展活動情況進行考核，并把活動成效納入“四好班子”建設和年度業(yè)績考核中，確保取得實效。各單位要認真檢查本單位活動情況，力戒形式化、表面化，確保活動的各項要求落到實處。
同志們，開展“人人講誠信”主題教育活動，是公司黨委立足當前、著眼未來做出的重要部署，各級領導干部要充分認識誠信建設面臨的嚴峻形勢，進一步提高理解力、執(zhí)行力，做講誠信、重誠信的帶頭人，做依法經(jīng)營、照章辦事的帶頭人；全體員工要模范踐行“真誠服務，追求一流”的企業(yè)精神，永葆誠信，嚴格自律，不謀私利，堅決杜絕破壞公司形象的行為，為推動公司不斷發(fā)展做應有的貢獻。
電力公司人人講誠信教育動員講話第2篇
當前在國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)，正如火如荼地開展“人人講誠信、再創(chuàng)新輝煌”主題教育活動，倡導員工誠實做人，誠信做事。
作為一名長期從事安全生產工作的管理者，我認為安全生產同樣也要講誠信。
在安全生產中常出現(xiàn)的一些不講誠信的現(xiàn)象有：
1.違章現(xiàn)象，特別是習慣性違章的明知故犯。明知這樣做有可能造成事故，但是懷著僥幸心理無視違章，是對規(guī)章制度的不誠信，是對自己、對同事、對家庭、對企業(yè)的不講誠信。
2.對于安全工作中存在的問題熟視無睹，不愿得罪人，作好好先生，你好我好大家好，這是安全生產的大忌。表面上的和諧卻暗藏著真正的危機。作為一名電力員工，特別是從事安全生產工作的員工，如果見到不安全的人和事不出面干涉，不提出建議，不聞不問，同樣也是不講誠信。
那么在安全工作中我們應如何做到誠信做事、誠信做人：
1.遵守安全生產各項規(guī)章制度。遵章守紀是對一名員工最起碼要求，遵守安全生產的各項規(guī)章制度是確保員工安全的有力保證，這應該成為共識，作為一名員工必須嚴格遵守。這也是守誠信的第一要求：對自己講誠信。安全生產與其他多數(shù)工作的差異在于，工作上沒有捷徑可走。既不能用速成的方法“立竿見影”，也不能靠人海戰(zhàn)術和加班加點突擊“完成”任務。每一步的漸進都來源于艱苦的積累，而一旦發(fā)生事故，安全生產的成績卻會“突變”為“0”。
2.安全工作中應相互關心、相互支持。安全生產失之于一人而得之于眾人。我們應該從中領悟到：安全生產的成績是最實在的，安全工作來不得半點虛假，任何弄虛作假、敷衍應付、心存僥幸，都會付出沉重的'代價。在安全工作中員工之間要做到相互關心、相互支持。發(fā)現(xiàn)安全問題，特別是關系到他人、企業(yè)的安全時更應及時提醒、及時采取措施。這是一名生產人員責無旁貸的事情。這是守誠信的第二要求：對他人講誠信。
3.要強化執(zhí)行力。安全生產猶如行軍打仗，不但要有鐵的紀律，更要有好的執(zhí)行力，做到令行禁止。如果安全生產的各項指令得不到及時地貫徹落實，安全將難以保證，安全工作肯定難打勝仗。
通過加強誠信建設，堅決做到“說了就算，定了就干，干就干好”，力戒有令不行、有禁不止、敷衍塞責、遲緩拖沓等各種行為，不斷增強上下一盤棋的大局意識、忠誠意識和責任意識，就能夠在安全生產工作中營造出顧大局、勤思考、干實事、講效率的良好氛圍。
電力公司人人講誠信教育動員講話第3篇
同學們：
今天我們在這里召開“開展誠信教育動員大會”,我主要講四個問題.
一、充分認識開展誠信教育的重要性和必要性
誠信是一個古老的道德命題,是我們中華民族優(yōu)良道德傳統(tǒng)的重要內容.“民無信不立”的古訓淵遠流長.
“契約—誠信”教育、“平等—民主”教育、“尊重個人—社會合作”教育一起,共同構成新時期新道德教育的基礎.誠信是重信用、守承諾、講信譽；誠信是忠誠老實,誠懇待人,誠信是以信用取信于人,對他人給予信任.誠信是有序、有效和成熟社會的重要標志.誠信包含“誠實”和“守信”.誠實和守信是聯(lián)在一起的,誠實是守信的基礎,守信是誠實的具體表現(xiàn).在許多地方,誠信的喪失已經(jīng)成為窒息經(jīng)濟發(fā)展的強大障礙和瓶頸.不講誠信的社會不良現(xiàn)象也侵蝕著校園.在我們學校,學生考試作弊、言行不一、欺騙他人的現(xiàn)象時有發(fā)生,給同學健康成長帶來不利的影響.因此,我們要充分認識加強學生誠信教育的重要性；充分認識誠信是做人的一種品質,是為人處世之本,是為人之德的核心.充分認識誠信不僅是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是現(xiàn)代文明的基石,是處理人與人、人與社會之間的基礎性道德規(guī)范.
二、誠信教育活動的目的:
1. 通過多種形式的教育活動,使同學了解誠信的基本內容,理解誠信對于同學自身發(fā)展和為人處世的重要意義.
2.使同學崇尚誠信,遠離虛偽、欺詐,把誠信作為同學之間、師生之間、家庭成員之間相處的基本原則.
3.對自身或他人的行為及社會現(xiàn)象的誠信度具有評判能力,增強同學法律意識和誠信意識,提高守法、守規(guī)的自覺性,懂得誠實守信必須從我做起,從現(xiàn)在做起,落實在日常學習生活實踐中.牢固樹立守信為榮、失信可恥的道德觀念,立志作講誠信、講道德的人.
三、誠信教育的主要內容
1、在誠實教育方面:培養(yǎng)同學誠實待人,以真誠的言行對待他人、關心他人,對他人富有同情心,樂于助人.嚴格要求自己,言行一致,不說謊話,作業(yè)和考試求真實,不抄襲、不作弊.
2、在守信教育方面:培養(yǎng)學生守時、守信、有責任心,承諾的事情一定要做到,言必信、行必果.遇到失誤,勇于承擔應有的責任,知錯就改.
3、在誠實守信教育的同時,還要加強遵守法律法規(guī)、校規(guī)校紀和社會公德的教育,培養(yǎng)學生的法律意識和規(guī)則意識,具備良好的道德品質.
四、誠信教育的途徑和方法
在誠信教育活動中我們遵循生動活潑、形式多樣、小型為主的原則,既要有聲勢、影響,又要扎扎實實.具體有四點要求:
1、各班要以“創(chuàng)建誠信班級,塑造誠信形象”為主題,召開主題班會,舉辦主題板報,大力宣傳誠信教育的基本內容、要求和重要意義,形成“人人知誠信”的良好氛圍,為“人人講誠信”打下輿論基礎.
2、各班要將誠信教育作為弘揚和培育民族精神教育、思想道德建設的重要內容,納入班主任的工作計劃.誠信教育要與社會公德教育、法制教育、心理健康教育、職業(yè)道德教育和感恩教育有機融合,提高整體教育效果.
3、以學生為主體,組織豐富多彩的教育活動.誠信教育重點在知行統(tǒng)一,關鍵在踐行.各班要精心安排貼近生活、貼近實際、貼近學生的誠信教育活動.
4、誠信教育要與傳統(tǒng)美德教育相結合,充分挖掘和利用傳統(tǒng)美德中有關誠信內容的格言、楷模、典故、故事等,通過讓學生查找有關“誠信”的感人故事；將自己對“什么是誠信”的理解寫成文字材料；收集自己身邊關于“誠信”的事例；編排有關“誠信”的校園短劇、詩朗誦；制訂“誠信公約”等形式,調動同學的積極性,在喜聞樂見、寓教于樂的活動中,使同學感受、體會誠信是做人的根本.
同學們:希望要自覺投入到誠信教育活動中來,以實際行動把自己塑造成一個具有誠信美德的人,一個德智體全面發(fā)展的高素質的人.
2007年3月