在公司中層干部培訓(xùn)班上的動員報(bào)告
- 更新時(shí)間：2021-02-08 17:54:01
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動員大會發(fā)言稿
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在公司中層干部培訓(xùn)班上的動員報(bào)告第1篇
同志們：
從今天開始，我們將在這里利用三天的時(shí)間進(jìn)行2005年第一期中層干部集中培訓(xùn)。參加第一期學(xué)習(xí)的主要是各部門黨政一把手和副總工。這次培訓(xùn)的主題是“解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)作風(fēng)，加快發(fā)展”，我們要通過這次培訓(xùn)使得我們的中層干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，充分調(diào)動干部的積極性，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。
雖然我們每年都要進(jìn)行一次這樣的集中培訓(xùn)活動，但今年的培訓(xùn)與往年有所不同，今年是以學(xué)習(xí)研討和經(jīng)驗(yàn)交流為主，把被動的學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃拥膮⑴c，我們這次集中學(xué)習(xí)關(guān)鍵是突出一個(gè)“實(shí)”字，通過緊密結(jié)合我們的工作實(shí)際進(jìn)行交流研討，切實(shí)解決一些思想認(rèn)識上的問題和工作作風(fēng)問題，對今后的工作要起到實(shí)實(shí)在在的促進(jìn)作用。這次學(xué)習(xí)內(nèi)容安排得比較多，時(shí)間緊，任務(wù)重，希望大家高度重視，端正態(tài)度，通過學(xué)習(xí)使自己切實(shí)有所收獲，有所提高。
一、從當(dāng)前的形勢看改進(jìn)作風(fēng)的迫切性
當(dāng)前我們面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇，時(shí)機(jī)寶貴，時(shí)間緊迫，時(shí)不我待。如何抓住機(jī)遇，加快發(fā)展，把企業(yè)做大作強(qiáng)，是我們在座的每個(gè)干部責(zé)無旁貸的使命，為此我們必須振奮精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以只爭朝夕的精神和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度做好各項(xiàng)工作。我們之所以把這次學(xué)習(xí)安排得十分緊湊，正是由于我們所面臨的形勢和任務(wù)所決定的，也是我們轉(zhuǎn)變作風(fēng)的具體體現(xiàn)。
不久前，溫總理來天津?yàn)I海新區(qū)考察工作時(shí)指出，加快天津?yàn)I海新區(qū)的建設(shè)是環(huán)渤海區(qū)域及全國發(fā)展戰(zhàn)略布局中重要的一步棋，走好這步棋，不僅對天津的長遠(yuǎn)發(fā)展具有重大意義，而且對于促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、實(shí)施全國總體發(fā)展戰(zhàn)略部署、實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會和現(xiàn)代化宏偉目標(biāo)，都具有重大意義。
80年代深圳開發(fā)帶動珠三角，90年代浦東開發(fā)帶動長三角，新世紀(jì)初期，黨中央、國務(wù)院把規(guī)劃和建設(shè)好天津?yàn)I海新區(qū)擺上了重要的議事日程，加快濱海新區(qū)建設(shè)作為全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分和進(jìn)一步擴(kuò)大我國對外開放的重大舉措，為天津的發(fā)展創(chuàng)造了重大歷史機(jī)遇。這是天津發(fā)展史上的一件大事。機(jī)遇來之不易，應(yīng)當(dāng)百倍珍惜。
目前，全市上下各行各業(yè)都在深入貫徹落實(shí)溫總理的講話精神，全面加快建設(shè)。天津市今年的固定資產(chǎn)投資將達(dá)到2000億，其中在城市建設(shè)上的投資將達(dá)到500億。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年1至4月份，濱海新區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值1147億元，同比增長34.9%，上海浦東新區(qū)同期實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值1139億元，同比增長5.2%；一季度，濱海新區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值236億元，同比增長21.1%，浦東新區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值202億元，同比增長6.2%。有關(guān)專家預(yù)測，濱海新區(qū)將帶動環(huán)渤海地區(qū)成為中國21世紀(jì)發(fā)展最快的地區(qū)之一。由此可見，全市各行各業(yè)已經(jīng)抓住目前的有利時(shí)機(jī)，開始起步，那我們應(yīng)該怎么辦？抓住機(jī)遇不能僅僅停留在口頭上，必須要迅速行動起來。企業(yè)的發(fā)展是一個(gè)漫長的過程，但關(guān)鍵的地方往往就是那么幾步，我們現(xiàn)在正是面臨著這樣的關(guān)鍵時(shí)刻，因此我們必須要仔細(xì)深入地研究發(fā)展中的各種問題，拿出具體措施，扎扎實(shí)實(shí)地落實(shí)推動。
二、從中層干部的地位和作用看改進(jìn)作風(fēng)的重要性
責(zé)任能否落實(shí)、措施是否到位、突出問題能否得到解決，關(guān)鍵還是要看干部。在座的各位作為我院的中層干部，在全院的各項(xiàng)工作中發(fā)揮則關(guān)鍵的作用，中層干部作為高層決策的執(zhí)行者，和基層工作的組織者、管理者，一是處于承上啟下的位置。中層干部上有院級領(lǐng)導(dǎo)、下有基層職工，在一個(gè)單位中處于上與下、宏觀與微觀的結(jié)合點(diǎn)上，既要在上級的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，又要指導(dǎo)本部門職工開展工作，可以說既是戰(zhàn)斗員又是指揮員。一項(xiàng)工作的推進(jìn)，既要靠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策，也需要中層干部狠抓落實(shí)。二是處于執(zhí)行層的位置。一個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子作出的決策，關(guān)鍵是要通過中層干部去推動、去落實(shí)、去實(shí)踐。尤其是一項(xiàng)正確決策的實(shí)施，最終能否產(chǎn)生預(yù)期的效果，與我們廣大中層干部的如何執(zhí)行、怎樣實(shí)施有著很大的關(guān)系。三是處于中堅(jiān)力量的位置。中層干部整體上能力水平都比較強(qiáng)，綜合素質(zhì)都比較高，是一個(gè)單位的業(yè)務(wù)骨干、中堅(jiān)力量，代表著一個(gè)單位干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和對外形象。四是處于參謀助手的位置。中層干部不僅僅要做到上情下達(dá)，更要研究分析基層工作和職工隊(duì)伍的各種情況，為院領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，為院班子的決策提供充分的第一手材料。正因?yàn)橹袑痈刹克幍奈恢镁邆渖鲜鏊膫€(gè)特點(diǎn)，所以一個(gè)單位中層干部隊(duì)伍的素質(zhì)如何、能力高低、作風(fēng)好壞，在很大程度上決定著一個(gè)單位的總體工作面貌。所以，作為一名中層干部，必須要擺正自身定位，明確自己的責(zé)任，切實(shí)履行好自己的職責(zé)，盡職盡責(zé)地干好本職工作。工作中始終要注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，具備扎實(shí)的理論功底，掌握較高的政策水平，煉就過硬的工作能力，只有這樣，才能把上級決策與具體實(shí)踐、領(lǐng)導(dǎo)要求與基層情況有機(jī)結(jié)合起來，不斷提高執(zhí)行水平。要想成為一名合格的中層干部，最重要的就是要具備優(yōu)良的工作作風(fēng)。否則能力再強(qiáng)也發(fā)揮不到點(diǎn)子上。
雖然，通過上半年先進(jìn)性教育活動的集中學(xué)習(xí)教育，我們在思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)上取得了一定的成果，但是實(shí)事求是地講，我們的工作作風(fēng)與我們所面臨的形勢和我們的任務(wù)相比，還有很大的差距。因此，從現(xiàn)在開始，我們必須把加強(qiáng)和改進(jìn)班子作風(fēng)、干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)抓好抓實(shí)，從而保證我院中心任務(wù)的完成，促進(jìn)我院各項(xiàng)工作全面快速的發(fā)展。
三、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)的具體要求
一是要整改為重點(diǎn)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動整改成果。作風(fēng)建設(shè)重在解決問題。先進(jìn)性教育活動做為階段性教育不是一勞永逸。隨著形勢的發(fā)展和工作的深入，舊的矛盾和問題解決了，還會產(chǎn)生新的矛盾和問題。因此必須以永不滿足的精神，進(jìn)一步查找問題，特別是要深入查找經(jīng)營生產(chǎn)工作中和干部作風(fēng)中存在的問題，持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)工作。要著力解決職工反映強(qiáng)烈的問題。要從群眾反映最突出的問題抓起，從基層意見最大的問題改起，從改革發(fā)展的需要最迫切的事情做起，加大整改力度，始終堅(jiān)持改進(jìn)作風(fēng)重在整改、整改工作重在實(shí)效的原則，高標(biāo)準(zhǔn)找差距，高要求定目標(biāo)，高質(zhì)量抓整改。
二是要增強(qiáng)責(zé)任心和主動性。凡事要以工作為重、以大局為重，雖然工作有分工，但必須講協(xié)作，講團(tuán)隊(duì)精神，推諉扯皮的做法是要不得的。工作中要主動地想問題，找對策，不要等著領(lǐng)導(dǎo)派任務(wù)。要積極開動腦筋，組織職工創(chuàng)造性地開展工作，認(rèn)真履行好自己所應(yīng)承擔(dān)的管理職責(zé)。如果遇到問題，不收集材料、不作調(diào)研，也不提出自己的見解，只將問題提出請領(lǐng)導(dǎo)拍板，那么就不是一個(gè)稱職的干部。
三是要加強(qiáng)工作計(jì)劃性和針對性。全院各級干部，特別是各主管領(lǐng)導(dǎo)和部門黨政一把手，必須要圍繞全院的中心工作，制定年度、季度和月度工作計(jì)劃。特別是經(jīng)營生產(chǎn)工作中的各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)，比如完成產(chǎn)值、工程收款、成本控制以及客戶走訪等等，杜絕在工作中“推著走，干著看”的現(xiàn)象，工作計(jì)劃要落實(shí)到具體部門和具體人，要有具體的保障措施和日常檢查。通過階段目標(biāo)的逐步推進(jìn)，確保全年工作順利完成。
四是提高辦事效率，突出工作時(shí)效性。各級干部要在工作中拿出雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，決策迅速，行動果斷，對各項(xiàng)工作要有明確的時(shí)間要求。面對加快濱海新區(qū)建設(shè)這樣一個(gè)歷史性的機(jī)遇，我們必須要以只爭朝夕的精神，加快發(fā)展。特別是對生產(chǎn)經(jīng)營工作的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，必須要有明確的時(shí)間表，拖拖拉拉，“一慢二看三通過”是干不成事的，在激烈競爭的市場條件下，只有比別人先行一步，才能搶占先機(jī)，贏得主動。
五是要嚴(yán)格照章辦事，狠抓制度落實(shí)。今年我們著力抓了制度建設(shè)，全面修訂了各項(xiàng)制度，目的就是要使各項(xiàng)工作進(jìn)一步做到制度化、規(guī)范化，但關(guān)鍵還是要抓好落實(shí)，否則就是一紙空談。為此，各級干部必須要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，要本著“公平、公正、公開”的原則，做到有章必循，人人平等。只有這樣才能取信于民，凝聚人心，調(diào)動廣大職工的積極性。
六是要提高會議、文件的質(zhì)量和效果。各種會議一定要圍繞著如何加快改革發(fā)展，加快完成生產(chǎn)任務(wù)的主體進(jìn)行。盡量精簡不必要的會議活動。能通過會下協(xié)商解決的，就不要召開會議解決。能通過一次會議解決的問題，就要充分做好準(zhǔn)備工作，提高會議質(zhì)量，爭取一次解決，不要議而不決。一旦會議形成了決議，就要嚴(yán)格貫徹，使會議確實(shí)起到推動工作的效果。
七是要深入基層一線，大興調(diào)查研究之風(fēng)。院班子領(lǐng)導(dǎo)要確定工作聯(lián)系點(diǎn)，定期下到基層了解情況，解決經(jīng)營生產(chǎn)和職工關(guān)心的實(shí)際問題。各生產(chǎn)單位的黨政一把手更是要經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，了解工程進(jìn)度和現(xiàn)場情況，全面掌握生產(chǎn)經(jīng)營情況的第一手材料和客戶的需求。對于本部門需要解決的各種問題，要深入搞好調(diào)研工作，研究解決對策。
八是要以制度約束為保證，健全改進(jìn)作風(fēng)的保障機(jī)制。轉(zhuǎn)變作風(fēng)根本靠制度。好的作風(fēng)要有好的制度來保證。因此各部門要進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制和班子分工負(fù)責(zé)制，分清責(zé)任，明確要求，加強(qiáng)檢查督辦工作，形成督辦制度，保證布置的工作件件有人抓，件件有落實(shí)。
同志們，加快濱海新區(qū)建設(shè)是天津當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期最大的、最難得的歷史機(jī)遇。我們要充分認(rèn)識加快濱海新區(qū)建設(shè)的重要意義，要有強(qiáng)烈的抓搶機(jī)遇的意識，主動適應(yīng)新形勢、新要求，站得更高一些，看得更遠(yuǎn)一些，想得更深一些。機(jī)遇稍縱即逝，抓住了就能為我所用，加快發(fā)展。而機(jī)遇總是留給那些有準(zhǔn)備的人。如果我們的思想認(rèn)識上不去，作風(fēng)不改變，工作仍然是按部就班，墨守陳規(guī)，加快發(fā)展就無從談起。因此，我們要從改進(jìn)工作作風(fēng)入手，從鞏固先進(jìn)性教育活動成果，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政能力的高度，認(rèn)真抓好作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識，堅(jiān)持以科學(xué)的發(fā)展觀和戰(zhàn)略的眼光謀劃我們的各項(xiàng)工作，不斷增強(qiáng)自身的實(shí)力，加快發(fā)展。在為規(guī)劃和建設(shè)好濱海新區(qū)做出新的、更大的貢獻(xiàn)。
在公司中層干部培訓(xùn)班上的動員報(bào)告第2篇
同志們：
今天，我們利用一天的時(shí)間，舉辦西青檢察院中層干部培訓(xùn)班，其目的是為了進(jìn)一步提高中層干部的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化組織能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力建設(shè)，充分發(fā)揮中層干部的思想政治教育作用、領(lǐng)導(dǎo)作用、管理作用、核心作用、表率作用，進(jìn)一步調(diào)動工作積極性和主動性，為在全院即將開展的“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，明確責(zé)任，發(fā)揮作用。
一、提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識到開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動的必要性和重要性。
多年來，我院通過大力加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)，通過開展多項(xiàng)學(xué)教活動，無論從干警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、各項(xiàng)檢察業(yè)務(wù)、機(jī)制創(chuàng)新以及作風(fēng)建設(shè)等諸方面都取得了一定的成績，檢察機(jī)關(guān)的整體形象得到區(qū)委和社會各界的表揚(yáng)和認(rèn)可。但，我們還應(yīng)看到，我們的規(guī)范化建設(shè)，離區(qū)委和人民的要求還有不小差距;檢察工作還停留在一個(gè)水平上，急需有所突破，有所進(jìn)展;我們在執(zhí)法能力、執(zhí)法行為、執(zhí)法作風(fēng)和執(zhí)法形象上，還存在著這樣或那樣的問題;在工作環(huán)節(jié)上還存在著薄弱環(huán)節(jié);一部分干警還滿足于以往取得的成績，缺乏努力進(jìn)取，勇于開拓的工作熱情;甚至還有只注重本崗或本科室等小集體的利益，對待工作互相推諉，對待成績利益互相爭搶的問題。所以，我們開展的“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動就是從解決上述工作中存在的實(shí)際問題出發(fā)，繼續(xù)鞏固完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果，也是深入貫徹落實(shí)“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整治活動的主要內(nèi)容。大討論活動是推動檢察工作再上新水平的新的切入點(diǎn)，是一項(xiàng)創(chuàng)造性的活動載體。通過此活動，要最終達(dá)到發(fā)揮全院干警的主觀能動性和積極性，創(chuàng)造性地開展工作，不斷規(guī)范執(zhí)法行為和執(zhí)法作風(fēng)，提高執(zhí)法能力，創(chuàng)造一流檢察工作業(yè)績。
第一，開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動是鞏固和完善保持共產(chǎn)黨員進(jìn)行性教育成果，堅(jiān)持長期整改，深入開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整治活動的重要組成部分。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)教活動中，我院密切聯(lián)系班子和隊(duì)伍的思想實(shí)際和檢察工作實(shí)際，以“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)組織建設(shè)、提高執(zhí)法水平、改進(jìn)工作作風(fēng)、促進(jìn)各項(xiàng)工作”為目標(biāo)，取得了一定的成績，并從思想整改、工作整改、作風(fēng)整改、機(jī)制整改等多方面，確定了需要長期堅(jiān)持整改的具體措施。“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整治活動，是中央政法委對政法機(jī)關(guān)中的執(zhí)法行為、執(zhí)法作風(fēng)、執(zhí)法能力、執(zhí)法形象等存在的問題，進(jìn)行的專項(xiàng)整治活動，是政法機(jī)關(guān)在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行教育活動堅(jiān)持長期整改的繼續(xù)和延伸。在此基礎(chǔ)上，我院針對在執(zhí)法和管理中存在的問題，提出開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動，是先進(jìn)性教育長期整改和專項(xiàng)整治活動在我院的具體體現(xiàn)。是通過進(jìn)一步梳理現(xiàn)有的規(guī)章制度，找準(zhǔn)、找細(xì)、找實(shí)在執(zhí)法和管理中存在的問題，通過修改、完善、補(bǔ)充制度堵塞漏洞，創(chuàng)造性地開展工作，建章立制。從而達(dá)到規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法能力，創(chuàng)造檢察工作一流業(yè)績的目的。
第二，開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動是檢察工作再上新水平，再有新突破的重要載體。“十六大”提出發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，“發(fā)展”也是檢察工作再上新水平的第一要務(wù)，要發(fā)展就要立足本崗，結(jié)合實(shí)際，打破陳規(guī)，丟掉制約發(fā)展的束縛。近幾年我院在規(guī)范化建設(shè)上，取得了一定的成績，但工作水平還需要進(jìn)一步的提高，如果只滿足于現(xiàn)狀，就會被超越，就會落后。所以，就要求我們要有危機(jī)感和使命感，要勇于開拓，勇于進(jìn)取，只有這樣我們的檢察事業(yè)才能得到進(jìn)步和提高。
第三，開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動是進(jìn)一步完善各項(xiàng)機(jī)制，提高檢察形象的重要手段。近幾年，我院在政治教育，執(zhí)法辦案，選人用人，工作管理，內(nèi)外監(jiān)督等方面建立了五項(xiàng)機(jī)制，并取得了良好的效果。但時(shí)代是在不斷發(fā)展的，社會也是在不斷進(jìn)步的，我們只有不斷地改進(jìn)、完善現(xiàn)有的機(jī)制，才能促進(jìn)全面的工作。把人民群眾的意愿和呼聲作為改進(jìn)各項(xiàng)工作、規(guī)范執(zhí)法行為的第一信號，把維護(hù)人民群眾利益作為，搞好各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把人民群眾滿意不滿意作為衡量各項(xiàng)工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持從人民群眾不滿意的地方改起，把該規(guī)范的切實(shí)規(guī)范好，自覺接受人民群眾的監(jiān)督和考驗(yàn)，樹立檢察機(jī)關(guān)的良好形象年。
第四，開展“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動是激勵干警進(jìn)一步提高素質(zhì)和執(zhí)法能力，規(guī)范執(zhí)法行為的重要平臺。此次大討論活動是以個(gè)人崗位為基礎(chǔ)開展的，干警的積極性、主動性和創(chuàng)造性發(fā)揮的如何，對此次活動的開展起著決定性的作用。而此次活動又成為每一名干警努力學(xué)習(xí)刻苦鉆研，提高執(zhí)法素質(zhì)和能力的平臺，也為每一名干警提供了其施展才能的機(jī)會。
二、明確重點(diǎn)，把握要求，充分發(fā)揮中層領(lǐng)導(dǎo)干部的古板作用和表率作用。政治路線確定之后，干部就是順利開展工作的重要因素。“規(guī)范執(zhí)法，創(chuàng)新本崗”大討論活動能否取得最終成功，中層干部起著不可替代的關(guān)鍵性作用。能否正確理解開展大討論活動的重要意義，能否把活動的要求轉(zhuǎn)化為具體的行動，怎樣開拓思路;怎樣在科室中組織領(lǐng)導(dǎo)干警去開展大討論活動;怎樣立足本崗規(guī)范執(zhí)法，怎樣創(chuàng)造性地開展工作;怎樣發(fā)揮骨干作用和表率作用，都值得我們的中層領(lǐng)導(dǎo)干部去思考，去組織，去策劃，去落實(shí)。今天在座的都是我們西青檢察院的中層領(lǐng)導(dǎo)和骨干，是檢察院的中流砥柱，因此，此次大討論活動的效果如何同你們有直接的關(guān)系。因?yàn)椋舜未笥懻摶顒泳褪且钥剖覟閱挝唬詡€(gè)人崗位為基礎(chǔ)，以規(guī)范執(zhí)法，整改創(chuàng)新為目的，所以作為中層干部要做到以下幾點(diǎn)：
第一，要開拓思路，在思想上進(jìn)行創(chuàng)新。“不唯書，不唯上，只唯實(shí)”這句話體現(xiàn)了物質(zhì)第一性，意識第二性的哲學(xué)觀點(diǎn)，但，馬克思主義哲學(xué)還認(rèn)為“意識具有能動作用，其能動的反映世界和能動的改造世界”，意識能動作用是一種巨大的精神力量。所以說，沒有正確的工作思路，必然造成忙亂低效，不會形成持續(xù)發(fā)展的局面，而守舊的工作思路，必然會使工作裹足不前。要想在工作實(shí)踐中有所突破有所發(fā)展，就必須開闊思路，創(chuàng)新思路。新思路具有指導(dǎo)工作的前瞻性、科學(xué)性和操作性。它來自對新任務(wù)的思考和挑戰(zhàn)，來自豐富的想象力和創(chuàng)造力。作為中層干部，只有在思想上具有創(chuàng)新的意識，才能帶領(lǐng)本部門創(chuàng)造性地開展工作。
第二，要充分發(fā)揮龍頭、表率作用，在工作方法、方式上進(jìn)行創(chuàng)新。中層領(lǐng)導(dǎo)是各個(gè)科室的帶頭人，凡事只有身先士卒，起到表率作用，才能帶領(lǐng)本科室的干警圓滿的完成各項(xiàng)任務(wù)。要求干警做到的，自己首先要做到，要求干警不能做的，自己首先不能做。在此次活動中，每一名中層領(lǐng)導(dǎo)，要率先規(guī)范自己的行為，帶頭查找問題和漏洞，敢于揭短、揭丑。要率先把此次活動落實(shí)到實(shí)處，率先拿出解決問題的好思路、好方法，率先打破陳規(guī)，建章立制。
第三，要注重組織、管理，在各項(xiàng)機(jī)制上進(jìn)行創(chuàng)新。中層干部不僅是科室工作的領(lǐng)路人帶頭人，還是本科室工作的組織者和管理者，要建立健全科室的各項(xiàng)規(guī)章制度和機(jī)制，形成用制度管人，用制度約束人，要把本科室存在的問題和漏洞摸準(zhǔn)吃透，從體制上和機(jī)制上尋求解決辦法，提出改進(jìn)工作的對策。要求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織推動，務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在的效果。
第四，要有大局觀，善于協(xié)調(diào)，在服務(wù)意識和大局意識上進(jìn)行創(chuàng)新。創(chuàng)新的目的是為了更好地履行檢察職能，為全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧提供法治服務(wù)，檢察工作創(chuàng)新，必須要了解大局，貼近大局，服務(wù)服從大局。要堅(jiān)持樹立“立檢為公，執(zhí)法為民”的理念，緊緊圍繞人民滿意這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會穩(wěn)定這個(gè)目標(biāo)，將檢察工作自覺置于黨的領(lǐng)導(dǎo)下。拋棄小集體觀念和小集體利益，立足于全院的高度進(jìn)行整改。注意同其他科室的協(xié)調(diào)和聯(lián)系，本著服務(wù)群眾、服務(wù)兄弟科室、服務(wù)全院整體工作出發(fā)，創(chuàng)新本科室的各項(xiàng)規(guī)范制度。絕對不允許只注重自己科室的利益，而不顧其他科室以及全院的整體利益。
三、高度重視，嚴(yán)格紀(jì)律，全心投入，保證此次培訓(xùn)取得實(shí)際的效果。此次中層干部培訓(xùn)班的安排，是利用一天的時(shí)間，集中學(xué)習(xí)討論，每個(gè)人都要遵守紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，提高認(rèn)識，明確責(zé)任。要學(xué)有所長、學(xué)有所用，要通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在思想認(rèn)識上有一次飛躍，要真正肩負(fù)起一名中層領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮主觀能動性，積極地、立足本崗創(chuàng)造性地帶領(lǐng)本科室、本部門干警開展各項(xiàng)工作。在培訓(xùn)中首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神和開展大討論活動的重要意義;其次要繼續(xù)深入查找不足，要求找準(zhǔn)、找細(xì)、找實(shí)存在的問題，匯總、制訂、補(bǔ)充和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。最后要求要站在全院的高度，立足本崗，在討論中知無不言，言無不盡，充分發(fā)表意見和建議，為我院整體工作在上新水平，再創(chuàng)新輝煌獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
在公司中層干部培訓(xùn)班上的動員報(bào)告第3篇
尊敬的&&&教授，同志們：
大家上午好!
根據(jù)局黨組的工作安排，經(jīng)過前期的精心籌備，********局中層領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天開課了!借此機(jī)會，我代表局黨組，向前來參加培訓(xùn)的60名同志表示熱烈歡迎!下面，我講兩個(gè)方面的內(nèi)容：
第一，舉辦這次干部培訓(xùn)班的重要意義
****要發(fā)展，人才是關(guān)鍵。今年局黨組工作報(bào)告就提出了?要切實(shí)樹立‘人才培養(yǎng)是最大政績’的理念，加快干部培養(yǎng)，以人才戰(zhàn)略推動科學(xué)發(fā)展?，局?十二五?規(guī)劃突出強(qiáng)調(diào)了?人才強(qiáng)局?戰(zhàn)略。作為局的中層干部，理論水平、管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力如何,對于干部職工的成長、各項(xiàng)工作的開展、********的發(fā)展，具有非常關(guān)鍵的作用。因此，必須通過培訓(xùn)，提高中層干部這方面的能力。我認(rèn)為，舉辦這次培訓(xùn)班的重要性，主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：
一是實(shí)現(xiàn)?十二五?精彩開局的迫切需要。
今年是?十二五?規(guī)劃的開局之年。面對?十二五?時(shí)期現(xiàn)代綜合交通運(yùn)輸體系建設(shè)、****經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展加快轉(zhuǎn)型升級、********跨越式發(fā)展的新機(jī)遇、新要求，我局要在業(yè)務(wù)品牌、人才隊(duì)伍、信息科技等方面要與****局的地位和區(qū)域優(yōu)勢相適應(yīng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的隊(duì)伍綜合素質(zhì)、綜合能力、執(zhí)行力的提升，是各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)步和發(fā)展的關(guān)鍵，因此，必須加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的理論修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力，確保有健康的心理素質(zhì)駕馭局面，有堅(jiān)強(qiáng)的執(zhí)行力落實(shí)工作、有高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)管理隊(duì)伍、有和諧的工作氛圍激勵隊(duì)伍，始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，堅(jiān)持出亮點(diǎn)、出典型、出成績，為?十二五?實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
二是建設(shè)?學(xué)習(xí)型組織?的重要舉措。
十七屆四中全會提出了要建設(shè)?學(xué)習(xí)型政黨?、?學(xué)習(xí)型組織?的戰(zhàn)略思想。建設(shè)?學(xué)習(xí)型組織?是局黨組今后幾年的重要任務(wù)之一。世界在變化，形勢在發(fā)展，****也在不斷地變革，我們每天都面臨著新情況新問題，知識、技術(shù)和信息都成為了我們發(fā)展的關(guān)鍵資源。人是創(chuàng)造知識和運(yùn)用知識的主體。我們必須樹立起終身學(xué)習(xí)的理念，不斷地學(xué)習(xí)新知識、新技能和新的工作方法，全面提高自身的綜合素質(zhì)。干部教育培訓(xùn)工作的根本任務(wù)，就是以培訓(xùn)為載體，塑造愛學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)的干部，努力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，從而實(shí)現(xiàn)干部的全面發(fā)展，為****科學(xué)發(fā)展增添動力和后勁。因此，我們一定要把加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作統(tǒng)一到貫徹落實(shí)十七屆全會精神、?學(xué)習(xí)型組織?建設(shè)上來，認(rèn)真完成好干部教育培訓(xùn)工作。干部只有儲備了豐富的知識，掌握了精湛技能，樹立了先進(jìn)理念，才能在實(shí)踐工作中充分發(fā)揮自己的特長優(yōu)勢，做到成竹在胸、游刃有余。
三是提升干部綜合素質(zhì)的有效途徑。
提升干部自身素質(zhì)和能力水平，既是當(dāng)務(wù)之急，又是長久大計(jì)，更是?十二五?發(fā)展的迫切要求。近年來，我局高度重視中層干部隊(duì)伍的建設(shè)，特別是通過執(zhí)法模式改革，一些能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年中層干部脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。中層干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)得到極大改善，能力和水平有了明顯提高。20**年，我們舉全局之力，圓滿完成了…………工作，實(shí)現(xiàn)……目標(biāo)，充分體現(xiàn)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情空前高漲、爭創(chuàng)佳績的工作氛圍逐漸形成，中層干部在當(dāng)中起到了很好的模范帶頭作用。但我們也要清醒地看到，我們的能力與水平與********的快速發(fā)展還存在一定的差距：部分干部個(gè)人業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)，但帶隊(duì)伍、出干部的管理能力不足;有的干部的管理手段生硬，欠缺領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù);有的干部還存在執(zhí)行不到位的情況，對于布置落實(shí)的工作還有相互推諉現(xiàn)象等等。同時(shí)，面對龐大的工作量和快速的工作節(jié)奏，如何保持健康的心態(tài)、更好地適應(yīng)工作需要，也是中層干部要掌握的重要內(nèi)容。因此，我們通過召開全體中層干部集中培訓(xùn)班，引導(dǎo)全體中層干部注重學(xué)習(xí)，增長才干;堅(jiān)定信念，加強(qiáng)修養(yǎng);抓好落實(shí)，干出業(yè)績;培育干部，帶好隊(duì)伍。以強(qiáng)烈的憂患意識、高度的責(zé)任心、百折不撓的奮斗精神，破解難題，推動創(chuàng)先爭優(yōu)，推動********又好又快發(fā)展，實(shí)現(xiàn)****事業(yè)和個(gè)人事業(yè)的共同進(jìn)步。
二、提幾點(diǎn)要求
這次培訓(xùn)，希望大家珍惜難得的機(jī)會，嚴(yán)格按照培訓(xùn)要求，安排好自己的學(xué)習(xí)和工作，確保培訓(xùn)的質(zhì)量。在此，我提幾點(diǎn)要求：
一要刻苦鉆研，潛心學(xué)習(xí)。這次干部培訓(xùn)班是一次比較集中、系統(tǒng)、規(guī)范的培訓(xùn)，連同分批外出調(diào)研的學(xué)習(xí)，培訓(xùn)的時(shí)間長達(dá)6天，培訓(xùn)內(nèi)容比較豐富，授課老師的水平也很高，希望大家一定要珍惜這次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會，樹立良好的精神狀態(tài)，坐下來、靜下來，潛下心，埋下身，自覺地學(xué)，認(rèn)真地學(xué)，珍惜每一次的授課內(nèi)容，真正達(dá)到學(xué)有所獲。
二要加強(qiáng)交流，共同進(jìn)步。這次培訓(xùn)班的形式比較靈活，目的是使大家能夠充分的交流。這次培訓(xùn)班的學(xué)員都是各個(gè)單位、部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，希望大家抓住這次難得的機(jī)會，結(jié)合工作實(shí)際和所學(xué)到的知識，積極發(fā)言，大膽發(fā)表自己的見解和認(rèn)識。通過討論交流，相互學(xué)習(xí)、互相借鑒，共同提高。
三要學(xué)用結(jié)合，提高能力。學(xué)習(xí)的目的在于提高，在于更好地服務(wù)中心。希望同志們掌握正確的學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)內(nèi)容和實(shí)際工作緊密結(jié)合起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精髓，將所學(xué)到的理論知識為我所用，樹立新理念，拓寬新思路，提高觀察、分析和解決問題的能力。培訓(xùn)中要勤于思考，集思廣益，認(rèn)真研討，互相交流，注重學(xué)員之間、不同單位之間的相互學(xué)習(xí)與探討。希望大家通過這次培訓(xùn)，提高能力，積累經(jīng)驗(yàn)，增長本領(lǐng)，更好地服務(wù)好中心工作。
四要嚴(yán)格要求，遵守紀(jì)律。這次培訓(xùn)之所以采取集中理論學(xué)習(xí)的方式，就是希望大家在學(xué)習(xí)中要排除一切干擾，嚴(yán)格要求自己，遵守培訓(xùn)紀(jì)律。黨工部要做好組織管理工作，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格考勤，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，確保培訓(xùn)班辦得生動活潑，富有成效。相信大家通過這次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為今后的工作打下更加扎實(shí)的基礎(chǔ)，創(chuàng)造更加良好的條件，倍加珍惜這個(gè)時(shí)代提供的機(jī)會和舞臺，倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜人民群眾的信任和期望，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以更強(qiáng)的執(zhí)行力來落實(shí)工作，以更顯著的業(yè)績來實(shí)現(xiàn)價(jià)值，真正做到不辱使命、不負(fù)重托。
最后，預(yù)祝這次中層領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班取得圓滿成功!祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步!
謝謝大家!