地方黨委換屆工作調(diào)查問(wèn)卷
- 更新時(shí)間：2014-08-10
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常見(jiàn)公文
以下是為您推薦的《地方黨委換屆工作調(diào)查問(wèn)卷》，希望能對(duì)您的工作、學(xué)習(xí)、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
地方黨委換屆工作調(diào)查問(wèn)卷（A）
同志：
您好！為了做好2014年中央組織部重點(diǎn)課題“地方黨委換屆工作經(jīng)驗(yàn)研究”的調(diào)研工作，我們?cè)O(shè)計(jì)了這份調(diào)查問(wèn)卷。此次調(diào)查不記單位和姓名，對(duì)卷中所列問(wèn)題，請(qǐng)您根據(jù)自己的意愿回答。所有調(diào)查問(wèn)卷將由中央組織部黨建研究所課題組統(tǒng)一匯總。我們鄭重承諾對(duì)您填報(bào)的資料嚴(yán)格保密。
衷心感謝您對(duì)我們工作的大力支持！
中共中央組織部黨建研究所
2014年7月
填寫(xiě)說(shuō)明：1.請(qǐng)?jiān)诜夏鎸?shí)情況或想法的選項(xiàng)序號(hào)上打“√”；2.請(qǐng)回答問(wèn)卷提出的所有問(wèn)題；3.凡未標(biāo)明“最多選ⅹ項(xiàng)”和“可多選”的問(wèn)題，均為單選題。
A、您的基本情況
A1.性別：
（1）男 （2）女
A2.年齡：
（1）35周歲及以下 （2）36-45周歲
（3）46-60歲 （4）61歲及以上
A3.民族：
（1）漢族 （2）少數(shù)民族
A4.文化程度：
（1）高中、中專(zhuān)及以下 （2）大學(xué)專(zhuān)科
（3）大學(xué)本科 （4）研究生
A5.政治面貌：
（1）中共黨員 （2）民主黨派
（3）共青團(tuán)員 （4）其他
A6.您所在單位：
（1）黨政機(jī)關(guān) （2）事業(yè)單位 （3）國(guó)有企業(yè)
A7.您的職務(wù)級(jí)別：
（1）省部級(jí) （2）地廳司局級(jí) （3）縣處級(jí)
（4）科級(jí) （5）科級(jí)以下
A8.您屬于（可多選）：
（1）省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員 （2）廳局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員
（3）縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員 （4）鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員
（5）離退休老同志 （6）黨政機(jī)關(guān)一般干部
（7）企事業(yè)單位管理人員 （8）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員
（9）工人 （10）村干部
（11）人大代表 （12）黨代會(huì)代表
（13）政協(xié)委員
A9.您是否為組織部門(mén)參與換屆工作的干部（ ）
（1）是 （2）否
B、您對(duì)本次地方黨委換屆工作基本情況的評(píng)價(jià)
B1.您對(duì)本次地方黨委換屆工作（ ）
（1）滿意 （2）比較滿意
（3）不滿意 （4）不了解
B2.您認(rèn)為本次換屆在積極發(fā)揚(yáng)民主方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B3.您認(rèn)為本次換屆在進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B4.您認(rèn)為本次換屆在堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B5.您認(rèn)為本次換屆在選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B6.您認(rèn)為本次換屆在營(yíng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B7.您認(rèn)為各級(jí)黨委和組織部門(mén)對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作方面做得（ ）
（1）好 （2）比較好
（3）不好 （4）不了解
B8.您認(rèn)為整個(gè)換屆工作時(shí)間（ ）
（1）太長(zhǎng) （2）合適
（3）太短 （4）不了解
B9.您認(rèn)為換屆工作機(jī)制和流程( )
（1）健全，便于操作
（2）基本健全，有些地方還不便于操作
（3）不健全，不便于操作
（4）不了解
C．您對(duì)本次換屆主要工作的評(píng)價(jià)
C1.您認(rèn)為本次換屆成效比較明顯的工作是（ ）（可多選）
（1）發(fā)揚(yáng)民主
（2）形成好的黨代會(huì)工作報(bào)告
（3）嚴(yán)肅紀(jì)律，保證換屆風(fēng)清氣正
（4）選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子
（5）推進(jìn)干部人事制度改革
（6）加強(qiáng)對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)
（7）不了解
（8）其他
C2.您認(rèn)為在各級(jí)黨代會(huì)籌備召開(kāi)過(guò)程中，在尊重黨員主體地位，落實(shí)黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)方面，成效比較明顯的工作是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）深入調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)歸納，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做好黨委工作報(bào)告
（2）組織引導(dǎo)流動(dòng)黨員等群體參與地方黨委換屆，實(shí)現(xiàn)全覆蓋
（3）強(qiáng)化黨代表大會(huì)和黨委全委會(huì)的民主決策
（4）堅(jiān)持和完善黨代表大會(huì)代表任期制，充分發(fā)揮黨代會(huì)代表參政議政作用
（5）堅(jiān)持走群眾路線，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，擴(kuò)大報(bào)告起草過(guò)程中的民主
（6）擴(kuò)大基層一線黨代會(huì)代表比例，完善黨代會(huì)代表的結(jié)構(gòu)，體現(xiàn)政治先進(jìn)性和黨員代表性
（7）提高黨代會(huì)推薦、考察、選舉等各程序的公開(kāi)性和透明度
（8）擴(kuò)大差額選舉范圍或比例
（9）增強(qiáng)監(jiān)督過(guò)程中的民主
（10）不了解
（11）其他
C3.您認(rèn)為黨代會(huì)工作報(bào)告起到的作用（ ）（可多選）
（1）統(tǒng)一黨員、代表和干部、群眾的思想，充分調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部和群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性
（2）科學(xué)謀劃了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展前景，鼓舞人心，進(jìn)一步形成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力
（3）客觀總結(jié)本屆工作成就，指出了制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題
（4）切實(shí)解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，密切聯(lián)系了群眾
（5）作用不大，口號(hào)式
（6）不了解
（7）其他
C4.您認(rèn)為本次換屆選好配強(qiáng)班子方面，成效比較明顯的工作是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）堅(jiān)持重點(diǎn)選配，選優(yōu)配強(qiáng)一把手
（2）根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際做到人崗相適
（3）對(duì)干部德與實(shí)績(jī)的有效考察
（4）嚴(yán)把廉政關(guān)，防止“帶病提拔”、“帶病提名”
（5）優(yōu)化黨政正職搭配，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)
（6）合理配置領(lǐng)導(dǎo)班子年齡、知識(shí)、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等結(jié)構(gòu)
（7）注意發(fā)揮各年齡段干部作用，有效防止干部任職年齡層層遞減
（8）加大選拔優(yōu)秀年輕干部力度
（9）科學(xué)配備女干部和少數(shù)民族干部
（10）從上級(jí)機(jī)關(guān)、外省市縣、國(guó)有企業(yè)、高校、科研院所等更大范圍交流干部，優(yōu)化配置黨政領(lǐng)導(dǎo)人才
（11）不了解
（12）其他
C5. 您認(rèn)為本次換屆中進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革，提高選人用人公信度方面，成效比較明顯的工作是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）進(jìn)一步加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選拔等競(jìng)爭(zhēng)性選拔方式
（2）較好地在換屆中落實(shí)“一個(gè)意見(jiàn)、三個(gè)辦法”的干部考核評(píng)價(jià)體系
（3）改進(jìn)換屆考察工作，把德的考核放在首位，重視實(shí)績(jī)考核，努力提高干部考察質(zhì)量
（4）完善干部交流、回避制度，大力推進(jìn)關(guān)鍵崗位干部交流
（5）進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主，提高民主質(zhì)量
（6）實(shí)行黨委任用干部票決制
（7）加大干部選拔任用監(jiān)督力度，整治用人上不正之風(fēng)
（8）治懶治庸
（9）調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職干部
（10）不了解
（11）其他
C6.您認(rèn)為本次換屆在堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向方面，成效比較明顯的工作是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x拔標(biāo)準(zhǔn)，把“德”的考核放在首位
（2）加強(qiáng)對(duì)科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī)考核，更加突出科學(xué)發(fā)展的用人導(dǎo)向
（3）加大從優(yōu)秀村干部、大學(xué)生村官等基層一線人員中選拔干部力度，更加突出重視基層的用人導(dǎo)向
（4）更加注重和體現(xiàn)群眾公認(rèn)，擴(kuò)大群眾參與
（5）關(guān)注“老實(shí)人”，能夠把求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、不事張揚(yáng)、注重打基礎(chǔ)的干部推出來(lái)
（6）不了解
（7）其他
C7.關(guān)于德的考察方法，您認(rèn)為比較有效的是（ ）(可多選)
（1）反向測(cè)評(píng) （2）延伸考察
（3）民意調(diào)查 （4）實(shí)績(jī)公示
（5）巡視監(jiān)督 （6）關(guān)鍵時(shí)刻考驗(yàn)
（7）個(gè)人述職 （8）個(gè)別談話
（9）年度考核 （10）不了解
（11）其他
C8. 您認(rèn)為在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、確保換屆風(fēng)清氣正方面，成效比較明顯的措施是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）明確提出“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”的換屆紀(jì)律要求
（2）堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先
（3）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造良好氛圍
（4）加大對(duì)提名推薦、考察、公示、選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度
（5）對(duì)拉票賄選等違反換屆紀(jì)律行為嚴(yán)厲查處、嚴(yán)格問(wèn)責(zé)、及時(shí)通報(bào)
（6）派出督導(dǎo)組，加強(qiáng)對(duì)換屆風(fēng)氣的督促檢查
（7）開(kāi)展?jié)M意度民意調(diào)查，強(qiáng)化公開(kāi)監(jiān)督
（8）推進(jìn)干部人事制度改革，擴(kuò)大干部工作民主
（9）說(shuō)不清楚
（10）其他
C9. 您認(rèn)為關(guān)于對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，成效比較明顯的工作是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）各級(jí)黨委堅(jiān)持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”
（2）深入調(diào)研、科學(xué)合理地制定換屆工作方案
（3）建立健全換屆工作機(jī)制、細(xì)化工作流程，規(guī)范工作程序
（4）加強(qiáng)換屆工作在時(shí)間、人事安排、班子結(jié)構(gòu)、代表選舉等方面的系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、科學(xué)性
（5）中組部一抓到底、加強(qiáng)指導(dǎo)，起草換屆文件、編印工作指南和操作流程，專(zhuān)題部署、蹲點(diǎn)指導(dǎo)
（6）省區(qū)市黨委建立領(lǐng)導(dǎo)干部市縣換屆聯(lián)系點(diǎn)制度
（7）各級(jí)組織部門(mén)把換屆作為中心任務(wù)，細(xì)化工作措施，加大工作指導(dǎo)力度
（8）及時(shí)對(duì)換屆工作人員進(jìn)行相關(guān)政策和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)
（9）換屆工作中貫徹落實(shí)好民主集中制
（10）扎實(shí)開(kāi)展換屆的思想政治工作
（11）加強(qiáng)換屆輿論引導(dǎo)工作
（12）不了解
（13）其他
C10.對(duì)于干部人事制度改革中的難點(diǎn)問(wèn)題，您認(rèn)為在本次換屆中解決得比較有成效的是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）干部能上不能下
（2）老實(shí)人吃虧
（3）“一把手”權(quán)力過(guò)大（個(gè)人或少數(shù)人說(shuō)了算）
（4）對(duì)干部的德才和工作實(shí)績(jī)考核不夠準(zhǔn)確
（5）優(yōu)秀年輕干部難以脫穎而出
（6）從工人、農(nóng)民和村（居）干部中選拔優(yōu)秀人才進(jìn)入黨政干部隊(duì)伍尚未形成完善的制度
（7）鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部提拔交流的空間較小
（8）通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)性方式選拔干部力度不夠
（9）干部的培養(yǎng)鍛煉缺乏行之有效的措施
（10）激勵(lì)保障機(jī)制不夠健全
（11）民主推薦和民主測(cè)評(píng)制度不夠完善
（12）干部選拔不公開(kāi)不透明
（13）干部選拔提名不規(guī)范
（14）干部人事制度改革抓落實(shí)力度不夠
（15）不了解
（16）其他
C11.當(dāng)前選人用人上的不正之風(fēng)，您認(rèn)為此次換屆中整頓治理比較有成效的是（ ）（最多選三項(xiàng)）
（1）領(lǐng)導(dǎo)干部指定提拔人選問(wèn)題
（2）跑官要官問(wèn)題
（3）買(mǎi)官賣(mài)官問(wèn)題
（4）任人唯親，封官許愿或者搞團(tuán)團(tuán)伙伙的問(wèn)題
（5）上級(jí)機(jī)關(guān)工作人員干預(yù)下級(jí)單位干部選拔任用的問(wèn)題
（6）拉票、賄選，尤其是“隱性拉票”問(wèn)題
（7）機(jī)構(gòu)變動(dòng)或主要領(lǐng)導(dǎo)即將離任前突擊提拔調(diào)整干部的問(wèn)題
（8）干部帶病提拔問(wèn)題
（9）隨意變通干部工作程序問(wèn)題
（10）領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)原任職單位的干部選拔任用問(wèn)題
（11）不了解
（12)其他
D．關(guān)于地方黨委換屆工作，您還有什么意見(jiàn)建議？
謝謝您的回答！