三八紅旗集體事跡材料
- 更新時間：2017-02-19
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簡介簡歷
以下是為您推薦的《三八紅旗集體事跡材料》，希望能對您的工作、學習、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
范本1
阿克塞縣三八紅旗集體事跡材料——甘肅恒亞水泥有限公司
甘肅恒亞水泥有限公司成立于2010年10月，是阿克塞縣實施“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略、推進經(jīng)濟結構調(diào)整的重點骨干企業(yè)。該公司充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗壘作用和黨員的先進模范作用，踐行基層黨組織的“五個好”的基本要求，在“先鋒引領”行動中完善黨支部建設、黨員建設、活動創(chuàng)新、發(fā)展經(jīng)濟、創(chuàng)業(yè)增效等方面取得較好的成績。
一、夯基礎，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗保壘作用。按照“規(guī)范、完善、提高”的要求，建立健全了工作組織機構，明確了黨建工作責任，層層建立了責任制，形成了上下聯(lián)動，行動一致的良好的黨建工作機制，有效地促進了黨建工作規(guī)范化建設，為開展好黨建工作奠定了組織基礎。堅持民主集中制原則，班子成員間既分工明確又團結協(xié)作，重大事情集體討論決定，小事及時溝通，工作中做到了互相理解、互相支持、互相尊重、互相補臺，充分發(fā)揮整體作用，黨支部班子的凝聚力和向心力進一步增強，真正起到了領導核心作用。
二、引人才，促進就業(yè)謀發(fā)展 。 公司多次到高等院校物色高素質(zhì)人才，召開招聘會“搶”人才。到專業(yè)技術培訓基地實地考察、掌握人才信息“挖”人才。公司人力資源部安排專人負責招工事宜，凡前來公司考察的求職者只要有聯(lián)系，公司人力資源部派專人、專車接送,風雨無阻。公司領導親自接待每位求職者，無論最后能否留下，公司都以禮相待。公司積極爭取阿克塞縣政府支持，廣開門路，千方百計引進人才，制定切實可行的用人制度，扎實推進專業(yè)化人才的引進工作。截至目前工作人員273人，其中阿克塞縣籍107人，引進各類人才70余名，為企業(yè)輸送了新鮮血液的同時，也緩解了阿克塞縣青壯年的就業(yè)壓力。
三、重實踐，提升企業(yè)文化氛圍。公司黨支部緊密結合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，按照小型、多樣、業(yè)余、務實的要求開展活動，充分利用組織節(jié)日文藝演出、體育比賽等多種形式，大力宣傳基層黨組織和黨員的先進事跡。利用“五一”勞動節(jié)及“七一”建黨節(jié)等節(jié)日，以組織開展座談會等形式進行紀念活動，增強了教育的針對性。工作之余，舉辦了安全知識競賽、組織并參加了迎七一合唱比賽、賽馬會健身操比賽等一系列活動。2013年春節(jié)，精心籌備，舉辦了新春社火，以此來增強黨員之間、黨員和基層之間的聯(lián)系與團結。組織員工開展籃球賽等體育活動，豐富員工業(yè)余活動；組織員工外出學習，提高工作技能水平，為企業(yè)增效提供保障。開展以“保安全、保質(zhì)量、保工期、保成本；創(chuàng)高產(chǎn)、創(chuàng)精品、創(chuàng)信譽、創(chuàng)效益”的“四保四創(chuàng)”為主要內(nèi)容的形式多樣、效果顯著的勞動競賽，團結一心、奮力拼搏，形成你追我趕，爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，掀起“四保四創(chuàng)”勞動競賽熱潮。在全公司形成一個“比、學、趕、幫、超，爭先進，當模范，賽成績，比貢獻”關心企業(yè)、愛崗奉獻、人人爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。與此同時，黨支部特別重視企業(yè)文化建設，注重培養(yǎng)職工的團隊意識和集體觀念，關心愛護職工,盡力幫助職工解決工作和生活中的實際困難，解除他們的后顧之憂。
范本2
阿克塞縣三八紅旗集體事跡材料——審計局
一、以身作則模范表率
縣審計局黨支部6名成員中女性占3名，局長、副主任科員中，女性有3名，她們政治堅定、勤政廉政，時時處處為機關女同志、為全劇干部作好表率。3名副科級以上女領導經(jīng)常深入審計一線檢查督促工作，保證了各項審計的順利開展；女局長、女主任們也都撲下身子在審計一線親自查賬、指導示范，在她們的帶動下，全局女同志扎實工作，積極進取，自覺服從整體利益，不計個人得失，兢兢業(yè)業(yè)地搞好審計工作，保證審計質(zhì)量，進而推動了單位各項工作全面發(fā)展。
二、加強學習提升素質(zhì)
俗話說：“打鐵還需自身硬”。審計工作的特點要求審計人員必須要有廣博的知識和敏銳的分析辨別能力。在黨支部的重視和支持下，審計女干部們積極參加各類學習、培訓，不斷改善知識結構，拓展知識面，提高自身學歷和審計業(yè)務能力。在一線女同志中，已具備本科學歷的有4人，審計師2名，助理審計師2名，有部分女職工在讀研究生學歷，自覺參加各種學習，提升素質(zhì)已蔚然成風。
三、無私奉獻勇創(chuàng)佳績
女審計干部苦，苦就苦在常常要在審計點上一呆就是半個月、一個月甚至更長時間，愛人照顧不上有怨言，孩子見不到媽媽有怨言。但她們合理安排，努力工作，依然創(chuàng)造出一個個良好工作業(yè)績。自2013年以來，她們與局機關全體審計人員一道，共審計了29個單位，其中70%以上項目由女同志擔任主審。查出各類違紀違規(guī)問題489.6萬元，管理不規(guī)范金額21761萬元，固定資產(chǎn)審計核減投資額126.52萬元。審計決定處理處罰應上交財政金額253.21萬元，以上交財政87.7萬元。審計提出建議81條，提交審計報告26篇，被縣長親自批示審計報告及決定42篇，撰寫審計信息86篇。
四、依法審計 恪盡職守
她們認真執(zhí)行“八不準”審計紀律，遵守審計職業(yè)道德，依法審計，嚴格執(zhí)法，不辱使命。面對被審計單位的不配合和無禮慢待，她們不急不燥、文明審計，體現(xiàn)了當代審計人的良好素質(zhì)；面對說情利誘，她們不為所動，不為所用，不觸犯廉政紀律紅線；面對威脅施壓，她們毫不妥協(xié)，敢于碰硬，決不手軟，以法律為準繩，以事實為依據(jù)，一查到底，勇于揭露和查處違法違規(guī)問題，受到了領導和同志們的好評。如在2013年自治縣供水公司財務收支審計中，擔任主審的女審計人員與財務人員展開了反復的較量，克服各種困難壓力，堅決按照審計準則，依法審計，最終使得該項目圓滿完成。
多年來，她們立足本職，愛崗敬業(yè)，用自己優(yōu)異審計工作業(yè)績和良好的精神風貌展示著新時代女性的自尊、自強、自立和自信。她們是審計隊伍一道亮麗的風景線。